Vous l’avez compris, la Loi de transformation de la fonction publique a exclu de la « gestion collective des personnels » tout ce qui a trait à la mobilité :
mouvement national ou départemental ; départ à la retraite ; disponibilité ; etc...

Aujourd’hui, les représentant·es du personnel ne reçoivent plus aucune information administrative sur ces aspects là.

Pour pouvoir continuer au mieux la défense collective et individuelle, nous avons besoin aujourd’hui de vous demander de renseigner les informations ci-dessous.
Nous serons alors à même de pouvoir continuer à vous informer et vous conseiller dans vos démarches face à un « patron » de plus en plus directif.