Le rapport IGAS-IGÉSR « Rôle et missions des AESH dans l’école inclusive, aujourd’hui et demain » dresse un constat sévère : le modèle actuel de l’école inclusive est à bout de souffle et les AESH portent depuis des années le poids des insuffisances de l’État. Le rapport reconnaît la précarité persistante de ces personnels, les affectations multiples, les temps incomplets imposés, le manque de reconnaissance et les dérives liées à la mutualisation. Pourtant, les premières pistes présentées (…)

Il y a une semaine la France subissait une vague de chaleur intense, phénomène prévisible et récurrent depuis plusieurs années mais non anticipé par le gouvernement, qui a attendu 3 jours après le début de la vague de chaleur pour tenir une réunion interministérielle sur la gestion de ces épisodes. Cette année, comme depuis six ans, les personnels ont fait au mieux, en s’organisant seuls. Comme l’a montré la FSU, 77,6 % des collèges et des lycées ont relevé une température de plus de 30 (…)

Plusieurs projets de mesures attaquant les droits des agent·es de la Fonction publique ont été présentés aujourd’hui en groupe de travail du Conseil Commun de la Fonction Publique. La FSU dénonce ces nouvelles attaques qui ciblent encore une fois les personnels touchés par des problèmes de santé. La FSU s’oppose à ces nouveaux reculs et continue de se battre pour le renforcement des droits. Durée maximale des arrêts de travail Au prétexte de l’application de la loi de financement de la (…)

Maintien à 100 % des primes et indemnités pour les agents affectés dans les DROM : enfin à l’ordre du jour ! Au prétexte d’appliquer le décret N° 2024-641 du 27 juin 2024, le gouvernement avait décidé, brutalement, de considérer la majoration de rémunération liée au coût de la vie comme une simple indemnité pour pouvoir la réduire à 33 % pour les personnels en arrêt maladie (CLM, CGM et CLD). Cela a pour conséquence d’amputer la rémunération des collègues concerné.es qui se trouvent, une (…)

Les analyses et les revendications de la FSU Quelques pistes pour le financement de ces mesures : https://fsu.fr/a-quoi-pourrait-servir-un-impot-plus-juste/ L’actualité sur les salaires et les rémunérations : https://fsu.fr/tag/salaires-et-traitements-dans-la-fonction-publique/

Courrier adressé au Premier ministre par l’intersyndicale interprofessionnelle au complet au sujet des salaires. Ce courrier fait suite au courrier envoyé le 18 mai.

M le Ministre, Mesdames et Messieurs les membres du Conseil supérieur de l’éducation, La cinquième Conférence Nationale du Handicap se tiendra prochainement sous l’autorité du Président de la République afin de définir les grandes orientations de la politique du handicap pour les prochaines années. Les organisations syndicales représentatives n’y sont pas invitées alors qu’elles défendent le droit des personnels en situation de handicap et qu’un des axes concerne directement l’école (…)

Le Premier ministre, Sébastien Lecornu, et le ministre de l’Action et des comptes publics, David Amiel, ont annoncé de nouvelles mesures qui sont censées aider les travailleuses et travailleurs à faire face à la hausse des prix du carburant. La seule mesure qui concerne les agent.es publics est l’augmentation provisoire de 3,2% des indemnités kilométriques pour celles et ceux qui sont contraint.es d’utiliser leur véhicule pour assurer leurs missions. L’Etat va donc améliorer le (…)

https://alliance-ecologique-sociale.org/taxer-les-profits-de-guerre-des-multinationales-fossiles-une-urgence-sociale-et-ecologique/ Alors que l’impact de la guerre se fait de plus en plus ressentir pour les ménages, les multinationales fossiles s’en mettent plein les poches. Le gouvernement navigue à vue et colle à sa politique d’austérité, alors qu’une politique de redistribution et de financement de la transition écologique et sociale pourrait nous sortir de la crise.  Le prix d’un (…)